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V2EX  ›  tonytonychopper  ›  全部回复第 4 页 / 共 33 页
回复总数  641
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143 天前
回复了 sqfphoenix 创建的主题 职场话题 公司统计代码行数的逆天逻辑
好奇挪动目录的改动也会统计进去吗😿
143 天前
回复了 wrxdos 创建的主题 酷工作 招优秀高级前端工程师[天使轮创业公司]
@wrxdos 阿里味
144 天前
回复了 congu 创建的主题 职场话题 幼稚青年茫然不知所措,急求前辈指点
可以去一线城市,如果真的喜欢编程有自己的作品,以你的学历找一份工作不难的
这家公司挺恶心的,我一个同学以前在里面,后来离职了。
144 天前
回复了 OttoSkorzeny 创建的主题 职场话题 签过 PIP 就相当于被公司拉黑了吗
一般走到了 PIP 这个流程的的都通不过 PIP
144 天前
回复了 dearliuliu 创建的主题 程序员 明年目标:转向前端和移动开发
@beyondstars 代码能力强当然公司可以多付给你更多的钱,我说的点在于能不能抓住痛点解决问题。交付业务需求这属于是作为开发最基础的能力,在这个基础上能够做一些架构或者性能优化才能体现出自己和其他人的不同。
举个例子,我之前开发的一个页面因为业务推广,数据量大的情况下性能不满足预期,原因是这些个页面的数据基本是前端处理计算的,后端就返回个数据。在这个背景下,可以量化的数据就包含页面加载的速度、各个交互的响应速度、算法复杂度,这些都是可以通过浏览器来测算的(复杂度不用),最后的成果也能够直接用数据和优化前后相关的录屏来体现~
149 天前
回复了 dearliuliu 创建的主题 程序员 明年目标:转向前端和移动开发
@tonytonychopper 比如说「页面和页面直接有细小的差别(因为业务逻辑原因),这种细小差别积少成多导致代码也不好复用」,那前端在这里完全可以想一些代码复用的方案来提效,那在出这些技术方案并且取得实际的成效之后,前端的价值也就体现出来了。所以我的观点还是,解决痛点是可以有一些数据来体现你的价值的,重点是你怎么去挖掘这些可以做的事情。
149 天前
回复了 dearliuliu 创建的主题 程序员 明年目标:转向前端和移动开发
@beyondstars 实际上前端也可以做一些架构优化、性能优化,主要还是看你做的业务有没有遇到瓶颈,在做这些事情的时候同样也可以有一些能够量化的数据来体现你的价值。从你举的例子里面「
我也有一些大厂过来的同事但被我觉得是很菜的,比如说告诉他要用哪个框架,完事之后框架文档也没细看就过来问我,之后抄我的代码也没抄明白 :)
二面面试官基本上是你的 leader 了,如果感受不好那就不要去
打滑是正常的使用痕迹,而且不可逆
是不是你之前本地的代理端口号没有改?
本质上是挑某个最少用户在使用的时间段,避免上线之后出现重大事故
建议找个组件库重写一下页面
179 天前
回复了 paradox2023 创建的主题 职场话题 为啥别人都是年薪几十万
1. 努力学习技术,升职加薪 / 跳槽到大公司 / 卖课噶韭菜
2. 学习投资(大概率血本无归)
3. 搞副业(主业都搞不好副业也难说)
4. 买彩票(分母 + 1 )
192 天前
回复了 liuyupeng 创建的主题 职场话题 字节跳动 HR 马霄,你在干什么?
字节 HR 一堆实习生
这种环境跳出来有点冲动了
196 天前
回复了 b2504420230 创建的主题 职场话题 大三迷茫, QAQ 想找实习,救救孩子
@b2504420230 #31 既然如此,那应该重点刷一下 leetcode 和 红宝书,项目经历可以等你打好基础之后再说。到时候找实习,问的最多的还是这些基础的东西,在校生的话很难有在校生能够做的比较出彩,多数公司招校招实习,都是图的未来可期。
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