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ho121
V2EX  ›  职场话题

想问下各位,被辞退补偿的法律规定在哪里?

  •  
  •   ho121 · 2019-04-26 11:44:12 +08:00 via Android · 2572 次点击
    这是一个创建于 1798 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
    我看了看劳动法,里面并没有规定 N+1 的补偿金额。
    后来找到了《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》,但是这个已经废止了,又没有找到代替的法规。

    所以辞退补偿金额的规定在哪呢?
    第 1 条附言  ·  2019-04-26 17:55:31 +08:00
    《劳动合同法》第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

    这条在新的劳动法中好像没有了
    http://www.npc.gov.cn/npc/xinwen/2019-01/07/content_2070261.htm
    第 2 条附言  ·  2019-04-26 17:56:48 +08:00
    好吧找到了,是劳动合同法中有写,之前只知道一个劳动法。
    6 条回复    2019-04-27 10:13:02 +08:00
    swuzjb
        1
    swuzjb  
       2019-04-26 12:16:35 +08:00
    劳动合同法 第四章 劳动合同的解除
    ho121
        2
    ho121  
    OP
       2019-04-26 12:17:16 +08:00 via Android
    @swuzjb 额度好像里面没有
    nfroot
        3
    nfroot  
       2019-04-26 13:11:09 +08:00 via Android
    打电话问劳动局,简单不?
    Liang2019
        4
    Liang2019  
       2019-04-26 13:54:39 +08:00
    劳动关系解除前 12 个月员工的平均月工资*年限(每满一年补一个月,满半年按一年算,不满半年的不半个月)...不知道你问的是不是这个
    julyclyde
        6
    julyclyde  
       2019-04-27 10:13:02 +08:00
    以及,工资超过社会平均三倍的,超过部分不受保护
    裁员赔款以社会平均三倍为限,单月超过三倍的要交税
    but:不实际限制赔偿的月份数
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