Sawyerhou

跟熟人还是线上组队无关，这个模式下，你其实不是在创业，项目复责人是真的老板，他在创业，而你是在打工，工资由现金转换为分红。

就像有些大公司高管，年薪 1 元，分红天文数字，他们也是在打工，不是创业者。

体制外靠能力赚钱，技术好底气就足。
体制内靠人脉赚钱，技术好卵用没有。

处理方法如楼上所说，
环境不会变，就看你能不能适应了。

@rocyhua 相比于去年五月的同比数据呢？相比于前年和疫情期间的同比呢？

不懂创业，求教，为什么已经有软件开发公司还要搞其他项目呢？

苹果销量下滑，华为销量大幅上升，跟爱国情怀，体制内要求，苹果价格高，苹果新品创新不足，经济不好换机周期拉长等很多因素有关。

brother 路易 路易 路易。。。

Monkey Dance

不太会吧。

基金经理正常运营，亏了他也不会跑路。
基金经理违规运营，难度很大，监管风控不像私募那么松。
基金经理成功违规运营并跑路，基民损失由基金公司兜底。
基金公司申请倒闭，由证券监管机构介入银行兜底。

大型机构不需要跑路，真发生了违规操作他们根本不会承认，损失直接算进净值。
跑路了他们就告诉你清零了，其实一回事。

当年中行石油产品净值变成负的，就是换月操作错误。
要不是闹大了，损失肯定由投资者承担。

@Jirajine 没太看懂你的算法哦，不过感觉应该是个挺平衡的算法。
不过工作年限不等于工作量或者成果产出，即便这么复杂的算法，依然难以公平。

员工可以消极怠工，就等老板执行解雇函数，白拿工资和赔偿。
老板可以血汗压榨，员工努力拼命老板依旧执行解雇函数，就是不给年终奖。

你还是在别人提一个问题，你解决一个问题的思维模式中。
其实可以看一下问题背后的本质逻辑，即见树木，又见森林。
我这边提到的问题，其实都不是技术上的，都是现实中实际存在的。