soundpill

@yge2014 游老师 建议闹够了 爽了 就赶紧给他打个电话 好好商量该怎么办 我也不回了 省得他再骂我。。。

年龄我们也是后来才知道的 游老师真心保养的超好～～～
定位本来是傻牛想让他做管理 后来发现不论从技术 管人的能力到团队里大伙也都不服 所以了
据说他俩是最早的合作伙伴 所以自然定位不是打工的 而是合作 所以现在我们也一直主张并不是雇佣 而是合作关系 也是因为这个原因 傻牛貌似私底下多次想跟游老师好好谈 还说什么认识时间最长 有感情了 但是游老师不乐意而已 哈哈 确实是傻逼 both
交接什么的上面不是写得很清楚 其实该约定的都约定好了 但是就是不执行咋整 之后就只剩要钱了～！@＃¥％ 希望他们和解吧 傻牛没准还能开心点儿
其实听说游老师真的跑去告 我们也是醉了 只有四个人的小团队 呵呵

最后一段没发上去，补上：
公道自在人心，就算人心不古，还有天在看！游xx上面写的东西，我也没细看，省得自己不开心。只粗略看了下也有很多内容不实，但也实在是懒得再针对他说的回复什么。这里回复也给写了有一个小时，只有凭良心，大白话！如果有真的热心想知道事情来龙去脉（不是看热闹，起哄的），欢迎给我发邮件，来我们据点儿玩，来亲自问问其他亲历者知情者，怎么看游xx这个人！！！还有这件事！！！

love&peace

不好意思，才看到这篇东西，现在才回复。。。只看了个开头，因为游xx写得太长，实在读不完。。。本来都不打算回复了， 但是由于帮忙招人的姑娘出于好意，要求删掉之前的招人贴，所以怕大伙误会我们理亏，不得不来回复。。。
以下文字仅代表我个人，不代表团队，并且我也不会再回复。我人格承诺下面每一句话的真实性。


1 开门见山，先说结论：我们会遵守法律，仲裁如果裁决是我们团队的错，那我们会给游xx全部薪水和应得的赔偿。但是就我个人而言，我会觉得 非常憋屈！！！！！！！！
2 最开始和游xx认识，是因为他给我发的一封非常“感人”的邮件。那时感觉是个很靠得住的技术大哥，号称是做了20年＋的技术，以前在华为，后来在科研所，软硬件都搞过，所以一开始是当作技术合伙人来对待的。这也为之后几乎是导致团队覆灭埋下了祸根。。。。
3 楼上的看官们不知道都是什么心情，反正我先汇报一下目前团队的情况：由于游xx的各种牛逼（不论是技术上的坑，还是团队氛围上不可估量的负面影响），团队已经基本重组，且产品上线时间无限期延长，且原计划到账的融资也出现了问题。在这儿奉劝各位有创业想法的哥们，早期找人，特别是重要的位置，一定慎之再慎！！！切忌凭感觉，盲目信任！！！具体情况我会在下面跟大家细说


4 我个人也是做coding出身，虽然已经小10年不写了（14岁开始写），所以我觉得搞技术，研发能力是第一位的！游xx刚认识还以为是个技术大牛（真的太会写简历了），后来发现他实际的研发能力和代码质量都非常一般！他离开后，由于代码框架混乱，且存在大量无法修复的bug，所以不得已，已经完全推翻重写！他写的代码，一行都没有用！这也是我拒绝给他钱的理由一
5 理由二：由于我个人的能力不足，决策失误，将游xx当作团队技术合伙人，所以研发的小伙伴都以他马首是瞻。结果大哥完全是个两面派，人前一面，人后一面。大家知道团队早期，很多事情要准备要出去跑，所以我经常不在公司，很多事情都委托给他。结果！团队里另一个朋友介绍的做前端的大哥因为他要离职（总共就4个人，包括游xx），大哥离职之前我们一起吃饭跟我说，我看到的团队气氛和实际的团队气氛完全不同，天壤之别！说一次我来公司，游xx正在睡觉，一听见我开门进来的动静，马上惊醒，假装开始写代码，像老鼠见了猫。。。还有我不在的时候他很早就走，但我一来就都搞到七八点。。。一开始那个前端大哥也还不好意思自己先走，后来看到他这样，也都不在乎了。。。还跟我说了很多细节。。。总之结论就是他的原因，团队氛围当时被搞得很差！可惜我当时没太当回事（现在想，太傻逼了）。。。另一个写iOS的90后小伙儿，也跟我抱怨，他的代码质量还不如自己，写个什么东西都要查很久，英文阅读能力也不行，凭什么让他头儿？而且抱怨，因为他在，大家都感觉很压抑！平时我们团队中午一起吃饭，平时一起的活动，他都从来不参与，能想象吗？连中午吃个饭都不在一起。。。所以大家都跟他很有距离，我平时又总不在，他是头儿，所以人心涣散。。。最后结果，一开始信心满满来创业的伙伴，都失去了信心，觉得团队氛围非常差，毫无热情，死气沉沉。。。这点是最让我痛心也是最愤怒的！！！这是我拒绝给他钱的理由二
6 理由三：创业早期本来就艰难，我们就那么几个人，每个人都跟我吐糟过多次游xx的不靠谱（技术和做人两方面），但是由于一开始我将他确立为带头大哥（虽然后来大家跟我说多了我也动摇了），但是碍于面子，没有直接提出来。结果一次，大哥貌似自己已经找了更好的工作，所以主动提出年后要走，我当然是同意了。后来我们约定用之后的一个月把产品demo版本完成（在这之前已经搞了很久！！！连个demo都没搞出来），然后我们好聚好散。结果！大哥做到我们约定的一天，连个demo都没有完成！！！而且之后没有任何话，直接就不来了，也没有任何交接！！！从游xx答应做这个事，到他走的时间，我问过无数做andorid的哥们，一个2年经验技术过关的程序员应该用不到1/3的时间就能完成demo级的东西！！！他花的时间做出一个很精致的上线版本都绰绰有余了！！！现在，因为无比牛逼的游xx，除了团队气氛糟糕，人心涣散的恶果，几个最早加入，还都是朋友介绍的哥们先后因为他的原因提出离职，我们又有了新的恶果。。。由于游xx的各种耽误（不论是他自己研发的东西完全不能用，还是因为一开始他完全对团队研发的监管失败），我们承诺给投资人完成产品的时间无法兑现，所以现在融资也出现了问题！！！如果仲裁真的判是我们错，卧槽。。。真的，我只能说，天理何在，呵呵。。。
7 不好意思，上面情绪激动了，接着说，之后我不想撕破面子，因为我个人是个比较在乎缘分在乎感觉的类型，所以后来我和游xx约谈，我提出三个建议：一，他先不要走，把自己承诺的demo做好，再走，薪水我照付。二，当作外包，兼职做完demo，合理评估一个费用。三，根据他的实际劳动成果，我们和早期的伙伴一起来评价，给他一个大家都能接受，且合情合理的钱。游xx当场拒绝，并且说要搞我们。当时我太没当回事，想等他冷静了再谈，结果，就直接受到传票，大哥要求我们赔偿双倍薪水等等。。。呵呵。。。我只能说，是我自己傻逼，看错人，没了


不想再多说了，又激动了！其实按照团队其他小伙伴的观点，游xx六十年代生人，马上快五十的人了，既不好好做自己的事情，也不来好好解决问题，跟平均年龄小自己二三十岁的团队来捣腾这个事情，就为那万八千的钱，就能看出他是什么样的人了，就应该不予理睬。但是我还是性子太直，忍不住回复！！！我自己本来也是放弃了之前腾讯的高薪，带着美好的理想开始这次创业，现在可以说，如果这次创业失败了，至少70%以上的原因是因为我个人的错误，识人不明，忠奸不分！！！我也会深刻检讨。。。并且，我也会积极解决现在遇到的困难，尽快把产品做好！后来进团队的每一个小伙伴，都很好！虽然现在我们遇到了各种困难，但是我们都很团结！会一起解决所有问题的！再次奉劝其他打算创业的小伙伴：早期找人，慎之再慎！

大神们投简历。。

大神们头简历。。

大神们头简历.