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web9s
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创业公司股权及工资问题,求教

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  •   web9s · 2015-09-16 10:43:45 +08:00 · 2447 次点击
    这是一个创建于 3389 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    一个互联网方向的创业公司,注册资金 100 W,刚刚成立,有目标,无盈利.
    一个靠谱的技术合伙人,年薪 20W , 10 %股权.

    这样的分配,对公司和个人是否合理?
    过来人给个建议吧.

    3 条回复    2015-09-16 12:57:44 +08:00
    refresh
        1
    refresh  
       2015-09-16 11:15:57 +08:00
    差不多了吧,毕竟年薪 20w 在那呢,不过也要看这个合伙人的水平,如果人家本来是年薪百万,那可能就不合理了
    walleve
        2
    walleve  
       2015-09-16 11:26:29 +08:00
    主要看合伙人的能力,也看公司未来方向的价值和潜在的估值可能性
    web9s
        3
    web9s  
    OP
       2015-09-16 12:57:44 +08:00
    @refresh  技术合伙人原年薪 25w ,成熟企业.技术水平符合现在公司要求.
    @walleve  合伙人能力也符合公司现在方向,合伙人也有意愿换一种生活方式.

    从公司角度考虑:
      如果公司的发展方向或发展潜力很大,应该珍惜股权.
      考虑运营成本可以增加股权吸引人才,如果调整为年薪 15w , 20 %股权,对初创公司是否更好些.
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