@yaott2020 电脑有 ipv6 地址

slaac 是启用的

@kaedeair 是启用的

@Cheons openwrt 拨号

休假 旅游

厦门好地方。可惜技术栈不匹配。

我 2015-2016 年开始接触 go ，楼主什么时候？

现在行情这么差，找到了就好，祝愿楼主工作顺利！

@lambdaq 如果是这样，可以把 HR 工作外包，员工还是跟自己签约。
跟第三方签约，大家都比较抵触。

@WithLin
正找 go
方便透露薪资范围吗？
是否可以电话面试？学历是硬性门槛吗？

看起来，go 做基础架构开发，java 做业务开发，对吗？

技术栈跟我的差不多，阶段也差不多。
我回到内地城市一个月了，还在找工作状态。
建议静下心来。感觉除非好运，不然要等到经济恢复了。希望一线运气好些。
祝好运。

好奇算上非书面 offer ，一共拿了多少？

@LeegoYih 也可能是 30k 的能力没机会展现出来呢？

五年三十多的应该是极少数，毕竟只有 996 大厂才能给那么多工资。
今年行情很不好，降低预期吧。

三年之间，每年一家公司，为什么？

正常是先找你谈话，说你工作能力达不到公司要求，不认同公司企业文化等等……。既然是正常，有 N+1 。说多了都是废话。然后签协议，办理交接，给离职证明，等到发薪日票子到账，一切结束。
不正常的，也是找你谈话，要求你主动提出辞职，不答应就威胁你，胳膊拧不过大腿，可能老板还专门聘请的“专业的 HR 和法务”来干这个坏事。答应的话，跟主动离职一样。如果不答应，就让你领略下法律流氓的厉害，起诉你，说你工作失误，给公司带来多少损失，最后你还得赔一大笔。当然也有很多找仲裁，让老板乖乖赔钱的案例。哪种情况，就看老板流氓到什么程度。
不管是什么情况，HR 或者上面单独找谈话，一定要录音录音录音！！！

@vikaptain 不知道离职证明会是哪边开的。
好像外包公司会压低薪资，不然人家怎么赚钱