上次说了开会说明,情况如下帖 https://v2ex.com/t/1069798
今天出了协议,看来看去觉得不妥 https://cdn-fusion.imgimg.cc/i/2024/a52b04d1fe87da11.jpg
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googlefans 59 天前
都发不出工资了还不倒闭等什么呢
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Lorneeeee 59 天前
不同意会怎么样?
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ImmerTry 59 天前
骑驴找马,早作打算
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doudou555 59 天前
一边工作一边投简历吧
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tooyoungtoo 59 天前
不同意,直接走仲裁
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echo1937 59 天前 1
黑体部分你就当不存在,这就是一份降薪协议,
1 、不降薪,但是工资暂时只发一半,剩下一半先欠着; 2 、降薪 50%,如果以后有钱了,补发差额并回调工资; 公司为什么选择 2 不选择 1 ,建议好好想想。 |
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ronyin 59 天前 1
我从来没见过降薪后涨回来的。。。多半最后就是倒闭或者熬不下去自动离职。。
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alexsz 59 天前
@tooyoungtoo #6 如果是大公司肯定依法办事了,小公司环境不同,核心员工跟老板沟通多、走得近,容易共情,很难做出你说的决定
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processzzp 59 天前 3
@alexsz 沟通再多,走得再近,再怎么共情,老板年底提车的时候也不会带上你的,搞清楚自己的定位先吧
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sillydaddy 59 天前 via Android
OP 是什么行业啊?
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dbak 59 天前
趁公司账户还有钱 赶紧仲裁走人 要不你仲裁都没用了 公司没钱赔你
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sillydaddy 59 天前 via Android
降薪 50%有点狠啊
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bk201 59 天前
好搞笑,效益好那考虑过涨薪 50%吗?这种公司基本就是倒闭的未来,所以建议拿钱走人。
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alexsz 59 天前
@processzzp #10 你觉得 OP 在纠结什么呢?
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moluyouwo 59 天前
签个蛋。开始找下家,拿赔偿走人。
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chenPiMeiHaoChi 59 天前
我是真见过欠了 3 个月工资然后公司缓过劲给补上的。不过我还是建议你仲裁拿钱走人,不然跟楼上说的一样等账上没钱了仲裁都拿不到钱,白干活。
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niboy 59 天前
建议仲裁拿钱走人
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NewYear 59 天前
“喜报:由于公司业绩良好,不断提高,给大家涨工资,以后每人的工资都可以拿到现在的双倍!”
我找了很久都没有找到这样的公司…… |
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8355 59 天前
不接受拿 n+1 走人,
接受了 n+1 都会变低,没有意义。 |
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MigrantWorkers 59 天前
可以接受欠款 不接受降薪,然后找下家
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guguji5 59 天前
坦白说,我们合同上都没写工资,全凭对老板的信任
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wjcIvan 59 天前
疫情刚开始时 打八折一个月 没有补
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xianghaolin 59 天前 via Android
赶紧跑路吧
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h130666 59 天前
哪个城市?
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szkjlpf 59 天前
这个绝对不能签,签了即使仲裁也要不回来了,不签还能仲裁要回来
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ivvei 58 天前 via Android
要不要接受看你对公司的感情和对老板的信任程度了。单从协议看绝对是对你不利的。就算以后补回来,那也只是没降而已,并且如果补到明年去了,你明年的税还多了。
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duanzhanling 58 天前
骑驴找马
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zfyStars 58 天前
赶紧跑路了
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RyanCnn 57 天前
签完了该裁还得裁,我试过
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Aiden16888 56 天前
@googlefans 等一个奇迹,我一个朋友在杭州做研发,整个公司,一个月每个人就拿一千块钱。小半年了,就这还坚持呢
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