薪水 vs 股票？

[dangyuluo]

在一家 startup 公司工作，之前没有股票，最近老板认为我做的不错，给我了两个选项。加薪，或者是分配股票（可能有一定限制）。

请问各位过来人前辈，我应该在哪些方面考虑呢？股票都有哪些坑？谢谢%

[imn1]

创业公司没高投票权的股票没啥用

股票一般两种比较有用：
1.投票权比例较高，例如一股有 10 倍权限（相当其他股票 10 股），这些一般权利中心的人持有
2.分红比例高，一股获得分红比其他股票高，这种多数没有投票权，是给一些投资人的

创业公司一般难以在短期分红，所以持有第一种有用(进入权利中心)，但如果只是普通股，那没什么意思

[veau]

创业 5 年的创业狗给的建议：加薪。

[takato]

Cash.

[egen]

创业公司可以走到上市的比例是 1%，国内公司上市的平均年龄是 8 年，除非你有陪公司走到上市的信心和耐心，否则 cash

[egen]

1% 应该是高估了

[feng12345]

千分之一的上市率，而且请参考最近蘑菇街上市后，老员工持有的股票缩水几十倍。当然选加薪

[2333zzz]

没本事自己判断要股票还是薪水必然要选薪水。

[CallMeReznov]

你把现在加薪的钱拿去买彩票种的钱.都可能比你这公司上市以后分你的那些原始股置换出来的钱多
画饼这种事.保持微笑就好.

[DeWhite]

加薪

[wbt]

必然是加薪

[594duck]

先说你现在薪水多少，一年有没有 300K，如果有，那就选择股票 ，如果没有，那就选择薪水。

[youngpier]

加薪，股票熬了几年可能毛都没有。身边很多例子

[windblood]

一般都是加薪，创业公司股票能最后上市变现的比例太低了，另外如果股票，一般离职时公司会回购，看回购价

[cherbim]

必然加薪……

[jmc891205]

信息太少 没法给你建议
基本思路是如果你现在薪水已经很高了 并且也看好公司的前景 那可以拿股票赌一把 赌赢会所嫩模 赌输下海干活

[TuringGunner]

看你现在薪水了，已经很高的话就拿股票，不然还是直接现金实在

[mxtob]

觉得有个股票未来好像很美好，不会一眼望到底，生活有了变化的可能

[bengcaca]

startup 就不是股票，而是期权。没上市的公司就没有股票这一说。
美国法律支持期权，国内法律只有股权，就是工商的那种。这种期权在没上市前几乎处于废纸状态，上市前让你变现的可能性及其之小，一个初创公司上市的可能性会更小。
这还不说行权等过程中的各种坑，这就纯粹看老板人品了。如果是白给的话，那不要白不要，如果是要与薪水挂钩的话，绝对的选择薪水。另外 ，在谈判是绝对不要考虑期权而少要工资。

[mlhorizon]

11 年拿了些公司的股票，工商登记能查到的那种，后续陆陆续续还拿了些内部股票。
8 年过去了，上市还是遥遥无期，今年 8 月份我就撤了。
内部股那种，老板原价基础上添了 10%给我回收了，算下来年收益不如现在缩水后的余额宝。
工商登记那份，我就留着当个纪念吧，让我这样廉价退了我说服不了自己。
真要算细账，如果当初我要求加薪，肯定能要到，这么年下来至少多拿个一百万。

人性是最经不起考验的，11 年那会，老板热血上头给大家分了些股票，做了承诺。
大家信了，打鸡血拼命冲了几年，每年至少番一番，我都感觉自己干几年能退休了。
但到了 15 年，感觉离上市目标很近了，突然公司的各高层都换成老板家的弟弟，姐夫，侄女....
还弄了咨询公司各种算计老员工，然后大家就泄气了，公司业绩就卡在一个坡上，增速跟 GDP 同步。
老员工看不到希望，纷纷离开，公司的业务没人懂，产品没人能维护，一遍遍重做，一版不如一版。

我坚持了 9 年也走了，几个老兄弟希望我拉个旗子起来，一起做点事情。
我现在攒了些人，组了个小团队，一点点做自己这几年一直想做的事情。
深知股票这事不靠谱，我现在拉了些投资，尽量给大家发高点，开开心心做好产品最重要。

[jimrok]

加薪吧，如果没有什么身家，拿这种股票类似于高风险投机，在投资组合里，不能占比太高。

[J2s]

Cash is good.
参考资料：蘑菇街

[UIXX]

答案很明显了。

我感叹，现在的资本风气真的很差。真的，你跟人吹情怀吹理想都比吹期权 /股权来得实在。

[gaoyadianta]

大环境不好，大家都倾向于拿现金了吗
我觉得那种可以变现的股权挺好的啊，比如多少年之后可以分红，有好的退出机制

[eamon666]

加薪。

[eamon666]

本来我能要 27k 选了 25k 8000 股 d 轮 都有点觉得失败

[sanpir]

创业公司哪来的股票？股权吧，上市了呢，就有点，没上市呢就是空头支票而已。