@hqtc 你说的对，但是放到我这个事上来说太“大材小用”了，当事人是不会也不应该从这个角度切入问题，因为没啥意义。

@xsen V 站不能改标题，正文我也说了为啥加引号，说的其实是能力，所以说我标题党我认，别的还是算了。我说的是“技术下降”会导致“其他工作能力下降”，这个因果关系我认为是成立的。“ 不知道你说的“技术下降与所谓的人品，都是结果” 是指什么的结果？生病吗？ A2B2C 虽然也算 A2BC，但是总不能说 B2C 就不算数了吗。

单纯的缺德 HR 刷 KPI，这事楼主没啥怂的必要。

@heyjei 这话只能病人自己说，没病的人没办法说的。

@Lawlieti 叹气，我就是想说问题而不是说人才没说太具体的，结果你们又让我举例子，又问我什么病的，好吧，他得的糖尿病，无法根治，所以特别失落。

@maomaomao001 那个他刚查出病我就体会到了，这都很久了，又有新的体会了。

@Lawlieti
@bbao

我是知道什么病，才没办法说什么，只能拉着他打打球。理解是应该的，但是被坑多了，难免有点怨气，网友们也能理解我吧。

@waytoshine 人品我加引号了，也解释了，当然你可以说我标题党。

具体事实，我可以举一个：就是之前他老板客户开会，突然有个需求，他判断错误，工期少报了一倍吧，后来我们和他说明了，他就去找了老板，但是这种情况，老板说既然说给客户了，现在和之前的判断差太多，你们部门就辛苦一下吧。

再举一个正面的吧：他接了活，包了两个模块给我和另一个同事，我告诉他这个需求谁也做不了就没接，但是他上网找人做，结果被忽悠了，最终项目黄了，他还赔了钱，但是他还是正常给另一个同事报酬了，所以我说他坑自己才是最狠。

讲道理，快速提升靠的是他们自己，他们不努力学（科室这种地方大概率是这样子），你准备的再好也没用，浪费自己时间和精力。我建议你讲一堂课，介绍下背景开发环境之类的，然后给他们推荐本书或者视频，让他们自学，不会的地方可以随时问你，至于他们看不看书问不问，就不是你的问题了。

打游戏有用，可以用侧边键替换 Ctrl 键，释放小拇指......

理想中的契约精神：我知道人是没办法说什么是什么的，所以咱们都写在纸上，都按纸上的解释。
现实中的契约精神：你知道纸上写的东西还有不同解释还有不同情况吗，想不到吧，略略略。

预算够的话，弄个 A4 机箱（最近流行的能装显卡的 IT ），到时候手动搬运。

@GeekHao 那你有点惨，也就 2/3 的巴菲特，别人都是 3/4 的巴菲特。

产品的最基本错误吧，用户群体定位不清，按现在这种方式基本没救了，拉下去埋了就行了。

之后建议把“豆瓣小事”和“老年书法”分别做两个网站，分别运营，当然能不能运营起来另说，当然，实话实说豆瓣小事这个我感觉是没戏的，时代变了，想做这个起码你得有个移动端。“老年书法”反而有戏，不过楼主自己干不行，而是交给有兴趣的老书法家运营，流量能上去了就弄个板块带带货是能盈利的，具体案例可以参考广场舞的网站。

1. 不会，法律规定离职证明不能写离职原因的。
2. 直接说拒绝主动离职，公司依法开除你，你可以接受。

PS：“答被裁会对下次找工作有影响”，这都把你当傻子唬弄呢，别想着脸面啥的了，谁的脸面也不值几个月工资。

k20pro 我感觉是近年来最接近小米 6 的手机了。

互联网工程师？？楼主说的是互联网公司的网络工程师，俗称网管，看上个贴子你才刚开始想学编程。

我感觉楼主直接去腾讯应聘网络工程师还有希望。学一年编程面试程序员没啥希望，和年龄相同的人你比不过技术，和技术相同的人你比不过年龄。

要性价比还是推荐 qnap，买配置高的就不卡，推荐 TS-453Bmini，Intel4 核 /4G/4 盘位才 2000，性价比首选，这个价位的群晖只能上 2 核 /2G/2 盘位，系统确实群晖好点，但是硬件差距肯定拉不回来。