控制饮食 /锻炼身体 /作息规律之类的只是正确的废话，我认为关键点就两点：第一也是坚持 /毅力 /习惯之类的正确的废话。第二点才是我想说的，就是追求性价比，举几个简单的例子：
一个小时的走路和二十分钟的跑步和十分钟的 HIT 效果可能是一样的，那样选择后者。
吃 7 天饭菜和 6 天沙拉+1 顿大餐的价格和满足感可能是一样，那样选择后者。
996 拿 1w8 和 955 拿 1w 的时薪可能一样，钱够花的前提下，那样选择后者。

楼主技术水平怎么样？如果不清楚可以思考除了学校教的自己还会什么？以及学校教的自己掌握的怎么样？

如果答案是肯定的，那么楼主应该跳槽，无论去不去一线，都应该先跳出现在的公司，然后找一个正常的 IT 的公司，这样才能保证你自己的技术进步。

如果答案是否定的，去一线也找不到什么好工作，我感觉考虑转行更现实点，那样现在的工作也没什么不好，慢慢的把工作重心转向业务和管理就行。

这还用问......

@Solace202 我感觉这个比喻是这样的：马（员工）面前有一颗草（公司）。

家里有事离职：马累了原地休息了下，草还在马的面前。
自己想玩离职：马累了原地撒了泡尿，草还在马的前面。
转行离职：马往前走过了草。
跳槽同行：马往前走过来草，还往草上撒了泡鸟尿。

请假肯定不会答应的，即使不发工资也得给你买社保啊。

但是如果你直接辞职说要出去玩，然后玩够了再跑之前公司应聘，在你之前工作得到认可的前提下，大部分公司还会收你的。

首先楼主需要意识到一点，对于大部分人来说，读研只是提升学历，并不会真的让人变的优秀。
楼主想考研也不是因为感到学历是个障碍，而是不喜欢的现在工作。那么考验不过是逃避问题而已，读完研很可能只是起薪高了一点，还是干着一样讨厌的工作。
所以建议楼主先换两份工作，感觉工作能接受了，再决定考研不考研。或者一直不能接受，那就直接彻底转行或者跨专业考研。

@wlfeng 明白了，这块劳动法确实有些过时了，仲裁确实没办法，但是如果你们起诉的话，根据以往判例一般会倾向于员工，200 人集体起诉的话，成本很低，胜率很高，建议考虑一下。

楼主提到的大手段只有，不让你干活也不让你离职，200 人不可能因为这个去仲裁吧，这个仲裁也稳输吧，有没有律师团都一样。那么楼主没有提到小手段究竟什么？违法不违法？这些希望楼主说清楚。

在楼主没有说清楚的前提下，我感觉大家不应该太早评论和站队。

上班把摸鱼的时间留一半学习，下班就好好玩。

牙和牙是不同的，两百到上千的都有，直接一拽就下来，和需要开刀缝线的都有。

都开除了还怎么委婉......公司放你百年不带薪长假？

公事公办就可以了，自己不好意思让 HR 去说，想明哲保身就说是上面的意思。

PS：做背调这个确实是好办法，这人真的大概率是培训刚出来的。

只是这些条件，差距可能非常大的，20k~50k 的我都见过，具体得看你这六年在哪做的，做了什么。

16 楼思路是对的，不过我想补充的是，想干互联网也不要选 A，再找找别的公司。

可以直接跑路，手里工作不用管，法律肯定没有任何争议，至于情理上的争议，完全看你和公司和领导关系如何了。

如果单纯的公务员和程序员两者让我选，我可能还是会选程序员，原因是靠体制获得的待遇没有安全感，公务员和二十年前已经没发比了，再过二十年后谁知道会怎么样，参考发达国家来看并不是特别乐观。

不过具体问题具体分析，楼主的情况，我认为还是选军队文职比较好，喜欢编程可以当作爱好。

单纯找假期实习还是算了，大多数只是大公司宣传的方式，小公司不会招时间太短的，专科没什么机会是正常的，不用太受打击，回去好好准备秋招或者插本吧。

只是打工的话，我肯定选老家省会，因为在不加班的前提下，去一线工资也就翻倍，扣税，减去房租和增加的生活成本，其实多不了几个钱，远不够一线买房，老家省会的房子倒是可以多卖 50 平，但是其实还是一个生活水平，没啥意思。肯加班的话，工资倒是能翻三倍，但是这个违背自己价值观，而且也担心身体受不了。
不是打工，而是有不错的创业机会，我就毫不犹豫的滚去一线了，毕竟就创业的可能性来说，一线三线的差距可不是两三倍，而是两三百倍了。