楼主过试用期了吗？还能留着是真大佬无疑了。

（二）引进人才基本条件
　　在沪工作稳定，专业与岗位相符，一般应能在本单位工作五年以上，且符合下列条件之一：
　　 1、具有博士研究生学历并取得相应学位或者具有高级专业技术职务任职资格并受聘相应职务的专业技术人员和管理人员。
　　 2、获得省部级及以上 zhengfu 奖励的人员。
　　 3、国家重大科技专项项目、国家重要科技计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。
　　 4、列入省部级及以上人才培养计划的人选。
　　 5、在本市重点支持的产业和领域中担任高级经营管理职务且具有研究生学历并取得相应学位的人员。
　　 6、本市金融、贸易、航运等现代服务业重点机构、高新技术产业化重点领域、高新技术企业、高新技术成果转化项目、在沪跨国公司地区总部及地区总部投资设立的具有独立法人资格的研发中心紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员。应属单位紧缺急需的业务骨干，且具有两年以上（截至申报之日）相应工作经历。
　　 7、本市重点引进机构、项目或做出重大贡献的企业紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员。
　　 8、本市重点产业发展紧缺急需、取得国家一级职业资格证书（高级技师），或取得国家二级职业资格证书（技师）且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的在工作一线从事技能类职业、工种的高技能人才。国家及省部级以上技能竞赛奖励，是指国家级或省部级技能类人才表彰、国家级技能竞赛金、银、铜奖或省部级技能竞赛金奖或一等奖。技能类职业、工种范围另行发布。
　　 9、本市文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才。
　　 10、在沪投资于本行业中处于领先水平、为投资所在地区县经济社会发展作出重大贡献的企业中担任企业高级经营管理职务的创业人才。
　　 11、其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。

参考资料：上海市引进人才申办本市常住户口 http://www.12333sh.gov.cn/201712333/wsbs/bszn/rsrc/201801/t20180129_1278040.shtml

我就事论事，不针对你。以下内容如有冒犯，请多多包涵。
从你的描述中，我认为这件事情里你太不专业了。
你「花了一天时间做了很多结构和排版细节方面的优化 」，之前有跟甲方的任何人沟通过吗？不管是提需求的那个总监，还是和你对接的产品经理，亦或是你的熟人，谁能在他们公司内部对你的改动负责任？
甲方想要的是苹果，就算只是一个烂苹果，你能做的只是先和甲方沟通，而不是随随便便就把东西做成金香蕉。
「天赋可以让你赢得比赛，但是团队合作可以让你赢得总冠军。」

信息太少 没法给你建议
基本思路是如果你现在薪水已经很高了 并且也看好公司的前景 那可以拿股票赌一把 赌赢会所嫩模 赌输下海干活

百香果、牛油果、藜麦
都是成功的营销案例

天赋异禀啊
减了十几公斤脂肪胸都没怎么变

自学成才的码农肯定很多啊。
一是自学的门槛低 一台电脑一根网线就能学 不管是小学没毕业的 还是已经读完 phd 的 只要认字会用电脑都能学。像 IC Design 这种肯定就没人能自学成才。
二是行业发展快对人才需求大 CS 和软工出身的人数满足不了市场上的用人需求 金主也愿意往这个行业投钱。这促使公司愿意给码农开出比较高的薪水 这让大家有动力去自学进入这个行业。

因为工作的时候可以面向 Google 所以什么都能搞定

你把你思考的这些都讲给你老板听

没懂她的逻辑啊
多花钱学习就能买房啦？

也有可能是一些营销号抽奖涨粉之后把号卖给别人了

@opengps 是呀 不然你挂靠的公司没办法帮你缴社保

小公司吧。。。比较缺人然后又没那么多流程要走

@Libby520 大家应该都懂交的多领的多。现在比较多人的担心是到时候这笔钱领不到 比如到时候养老金亏空太大没钱发 或者退休年龄延到 65 甚至 70 自己活不到领退休金的年纪。

@opengps 你挂靠的公司也应该要给你报个工资上去吧 一般就是当地的最低工资